大唐烏沙山發(fā)電公司：聚焦主題教育 推進(jìn)扎實(shí)落地
時(shí)間：2019-11-08 10:19:16
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自第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育開(kāi)展以來(lái)，浙江大唐烏沙山發(fā)電有限責(zé)任公司牢牢把握“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實(shí)”的總要求，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，強(qiáng)化“四個(gè)貫穿始終”抓落實(shí)，嚴(yán)格按照任務(wù)書和推進(jìn)計(jì)劃表全面部署安排，自覺(jué)對(duì)標(biāo)對(duì)表，通過(guò)聚焦四個(gè)方面全力推進(jìn)主題教育四項(xiàng)重點(diǎn)措施落實(shí)落細(xì)、取得實(shí)效。
聚焦初心抓學(xué)習(xí)。該公司黨委高度重視，周密安排，統(tǒng)籌推進(jìn)，牢牢把握主題教育主線，通過(guò)印發(fā)《主題教育落實(shí)方案》及相關(guān)學(xué)習(xí)材料，以“一案、一書、一表、一卡”的方式，明確了主題教育的目標(biāo)、任務(wù)、節(jié)點(diǎn)及措施，為主題教育順利開(kāi)展提供有力遵循。采取公司網(wǎng)站、每周一星、微信公眾號(hào)、宣傳櫥窗、LED屏幕“五位一體”相結(jié)合的立體宣傳方式，在企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。結(jié)合企業(yè)實(shí)際，確定每周四為領(lǐng)導(dǎo)班子的“集中學(xué)習(xí)日”，制定《主題教育重點(diǎn)工作明白卡》，認(rèn)真梳理副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部、黨支部和黨員各級(jí)主體在主題教育期間的各項(xiàng)重點(diǎn)工作安排，確保主題教育落實(shí)落地。
聚焦使命抓調(diào)研。該公司嚴(yán)格按照集團(tuán)公司關(guān)于主題教育基層聯(lián)系點(diǎn)主要以黨支部為單位的相關(guān)要求，統(tǒng)籌為公司8名領(lǐng)導(dǎo)班子成員每人安排2-3個(gè)聯(lián)系點(diǎn)，確保公司17個(gè)黨支部形成全覆蓋。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，著眼解決實(shí)際問(wèn)題，結(jié)合正在推進(jìn)的重點(diǎn)工作，深入一線傾聽(tīng)職工群眾最迫切的需求和心聲，著力提升職工群眾的獲得感、幸福感和安全感。通過(guò)面對(duì)面談心、一對(duì)一談話，召開(kāi)專題座談會(huì)等方式，深入查擺安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、高質(zhì)量發(fā)展、后勤管理等工作中的短板和不足，及時(shí)回應(yīng)一線職工的訴求，并制定了調(diào)查研究問(wèn)題表，明確了責(zé)任部門及完成時(shí)限并及時(shí)跟蹤督辦。
聚焦問(wèn)題抓檢視。在學(xué)習(xí)研討、調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，該公司組織公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系思想工作實(shí)際，重點(diǎn)從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉潔五個(gè)方面深查細(xì)照，認(rèn)真按照“四個(gè)對(duì)照、四個(gè)找一找”的要求，實(shí)事求是開(kāi)展自我檢視，列出清單建立臺(tái)賬。同時(shí)，通過(guò)梳理上級(jí)單位審計(jì)反饋的問(wèn)題、自查自糾發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題、聽(tīng)取意見(jiàn)建議發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題等方案，列出清單，結(jié)合實(shí)際制定問(wèn)題整改措施，制定問(wèn)題計(jì)劃完成時(shí)間，切實(shí)做到閉環(huán)整改。
聚焦成效抓整改。該公司建立整改落實(shí)“三個(gè)清單”，針對(duì)“八個(gè)方面”專項(xiàng)整治、調(diào)查研究和檢視問(wèn)題，分別建立工作臺(tái)賬，列出問(wèn)題清單，明確整改措施、責(zé)任部門和責(zé)任人，當(dāng)下能改的明確時(shí)限抓緊改，需要分批分階段改的掛牌督辦持續(xù)改，涉及職工切身利益問(wèn)題抓住不放、嚴(yán)肅整改，以釘釘子的精神確保每個(gè)問(wèn)題整改到位、取得實(shí)效。針對(duì)職工群眾普遍反映職工訴求不能及時(shí)閉環(huán)等問(wèn)題，公司完善職工服務(wù)中心建設(shè)，建立健全職工服務(wù)中心制度和機(jī)制，配備專職管理人員，全面做好職工群眾服務(wù)工作。重點(diǎn)針對(duì)職工群眾關(guān)心的生產(chǎn)、生活、后勤等方面的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，以主題教育為契機(jī)做實(shí)“黨員服務(wù)崗”，確保主題教育扎實(shí)推進(jìn)取得實(shí)效，向群眾交上一份滿意的“答卷”，助推企業(yè)實(shí)現(xiàn)“集團(tuán)標(biāo)桿、國(guó)內(nèi)一流”火電企業(yè)目標(biāo)。
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